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      集團公司黨委召開(kāi)對照黨章黨規找差距專(zhuān)題會(huì )議

      作者:馬 萍 來(lái)源:寧夏電投

      8月6日,按照中央及自治區黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育部署要求,集團公司召開(kāi)對照黨章黨規找差距專(zhuān)題會(huì )議。集團公司領(lǐng)導班子成員以黨章黨規為鏡,通過(guò)刀刃向內、自我檢視,逐一對照、查找差距。

      會(huì )上,集團公司領(lǐng)導班子成員集體學(xué)習了黨章、《關(guān)于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》有關(guān)內容。黨委書(shū)記褚偉帶頭、班子成員依次對照黨章黨規,緊扣中央提出的三方面、“十八個(gè)是否”,把自己擺進(jìn)去,把工作擺進(jìn)去,把職責擺進(jìn)去,進(jìn)行對照檢查和深入剖析;以對同志、對事業(yè)負責的態(tài)度,進(jìn)行了相互提醒警醒,并對集團班子提出了意見(jiàn)建議。大家思想認識到位,檢視問(wèn)題深刻,體現了正視問(wèn)題的自覺(jué)和刀刃向內的勇氣,增強了黨的意識、黨員意識、紀律意識,提升了政治境界、思想境界,達到了預期目的。

      會(huì )議指出,要扎實(shí)抓好查擺出問(wèn)題的整改落實(shí)。要將會(huì )上提出的“把黨建優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢不夠,激勵機制不健全、反面警醒作用不夠,人才隊伍建設上缺乏市場(chǎng)化理念”等三個(gè)問(wèn)題納入檢視問(wèn)題清單,列出整改措施,不斷增強解決問(wèn)題的針對性和實(shí)效性,把主題教育的成果轉化為提升企業(yè)管理水平的動(dòng)能上。

      會(huì )議要求,要繼續抓好黨章黨規學(xué)習,逐條逐句研讀,真正做到學(xué)而懂、學(xué)而信、學(xué)而用。要自覺(jué)尊崇黨章黨規,把黨章黨規內化于心、外化于行,進(jìn)一步增強“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護”。要把對標對表黨章黨規作為一種自覺(jué)習慣,不僅要在主題教育期間對標對表找差距,平常工作中也要經(jīng)常嚴格對照黨章黨規,分析查找自身存在的問(wèn)題與不足,發(fā)揮好表率作用,帶動(dòng)集團公司樹(shù)立風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

      (集團本部 馬 萍)


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